為推動和促進殘疾人就業的有效落實，切實解決殘疾人就業信息不靈、平臺不多、工作不好找等實際問題，助力全社會尤其是用人企業進一步消除對殘疾人的偏見和歧視，實現“攜手促就業，共享新生活”，廣州市越秀區殘聯于3月23日上午9時在愛心廣場舉辦了殘疾人就業專場招聘會，共吸引了200多名殘疾人朋友前來應聘。
　　本次招聘會是2018年越秀區殘聯主辦的第一場殘疾人就業專場招聘會，啟動早、規模大。為確保招聘效果，越秀區殘聯不僅通過電話、網絡、社交平臺等多種渠道進行聯系和宣傳，同時也聯合市殘聯、轄內各街道等相關單位進行推廣，使本次招聘會的覆蓋面更廣、宣傳力度更高。本次招聘會邀請十家企業參會選才，提供就業崗位十余種，主要涉及教育、物業、健康管理、市場調研、信息科技等多個行業，崗位需求人數達80余個。入場求職者方面看，本次招聘會進場求職人數達到了200多人次，初步達成意向近40人。
　　在招聘會現場，為了能更好地為求職者和企業服務，會場專門設置了政策咨詢處，開展各類殘疾人就業政策宣傳和指導。同時還設立培訓登記處，對于有培訓需求的殘疾人及時做好登記，助力他們提升自身的技能水平，提高就業的成功率。此外，會場設有殘疾人求職、失業登記，方便為現場未能物色到合適求職者的企業及未應聘到心儀崗位的求職者提供后續就業服務。另外，越秀區殘聯還結合這次招聘會開展了殘疾人就業意向調研，殘聯領導和工作人員現場與殘疾朋友座談交流，更多地掌握他們的就業心態和就業意向，現場下發130余份調查問卷，收集掌握了更多的殘疾人就業方向的信息，為今后更好地開展殘疾人就業指導掌握了第一手資料。
　　陽春三月，微風和煦，歷時兩個半小時的招聘會在所有參與者的熱情與踴躍中順利落下帷幕。會后，企業普遍反映招聘效果非常理想，同時，某些企業也提出了中肯的意見和建議：希望類似的招聘活動能進一步加大宣傳力度，吸引更多的求職者及大學生到現場與企業進行面對面的交流，以達到更好的招聘效果。本次招聘會的舉辦，成功在企業和殘疾人之間搭建快速有效的交流平臺，讓殘疾人擁有更多的“獲得感”，企業也能進一步消除對殘疾人的偏見，最終實現“攜手促就業，共享新生活”。
 
區殘聯領導蒞臨現場做指導工作 
  
企業與應聘者面談 
求職殘疾人進行培訓登記

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