（通訊員 鄧宏斌）2017年以來，武岡市水西門街道通過落實“三項舉措”抓實基層黨建，著力筑牢黨建基礎、提升黨組織力量、拓展支部功能，在抓黨建促脫貧攻堅上精準發力，推進基層黨建融入扶貧、服務扶貧，促進扶貧工作的全面落實，全街道基層黨建和脫貧攻堅工作成效顯著。
一、夯實“戰斗堡壘”，聚集脫貧攻堅動力
農村富不富，關鍵看支部；支部強不強，全靠“領頭羊”。水西門街道在抓黨建促脫貧攻堅工作中，一是嚴格執行“四議兩公開”和“三會一課”等工作制度，出臺《水西門街道村級目標責任制考核辦法》，通過考核,確保“戰斗堡壘”作用的發揮。二是從抓好貧困村基層黨組織建設入手，通過選優配強村黨組織班子、整頓軟弱渙散村黨組織、加強黨支部陣地建設、發展村級集體經濟等一系列措施，強組織、增活力、促脫貧，為推動精準扶貧工作提供堅強的組織保障。三是對排查出的兩個軟弱渙散村黨組織，采取領導干部掛點指導、包村部門結對幫扶、駐村工作組專項整治、街道黨工委具體實施的“四位一體”機制進行整頓，通過集體會診查找“病因”，采取“五個一”措施，建立任務清單，細化措施，實行臺賬銷號管理，實現轉化升級，切實增強村級黨組織服務群眾的能力，引領村組和群眾脫貧致富。四是引進農業產業項目，給貧困戶傳授技術技能，充分激發貧困戶的內在動力，使之抱團發展，共同脫貧致富。同時，動員了眾多部門及廣大黨員干部參與扶貧，形成脫貧攻堅的強大合力。
二、創培訓新方式，增強干部幫扶能力
水西門街道建立分級負責、分類實施的黨員干部培訓機制，開展黨政班子成員培訓17次、黨員干部精準扶貧培訓8次，以及開展種植養殖技術、務工技能、產業發展等技能培訓23期，大大提高了黨員干部扶貧工作服務水平及貧困戶發家致富技能。水西門街道著力推動黨員干部力量沉下基層，選派9名“第一書記”和27名工作隊員駐村幫扶，組織130多名機關、企事業單位黨員干部與貧困戶結對子，重點在貧困村建立1名街道黨政主要領導或黨工委班子成員入村指導、1個幫扶單位大力支持、1名“第一書記”駐村主抓、1名致富能人帶動發展的“四個一”扶貧工作服務隊伍，全力以赴搞規劃設計、爭項目資金、搞產業發展、解群眾難題。據初步統計，共協調爭取錢、物和項目等折合現金3800多萬元，解決困難問題1260多個。
三、創扶貧新模式，抓強紅色扶貧項目
該街道推廣“黨組織+合作社+基地+農戶”、“黨組織+公司+基地+農戶”、“黨員能人+合作社+農戶”等多種黨建扶貧模式，發揮黨組織和黨員引領作用，先后成立雜交水稻、青錢柳、黃蜀葵等種植合作社9個及帝子嶺生態農業、中恒生態農業（嗨花弄）等公司5個，帶領貧困戶抱團發展產業。如“嗨花弄”項目在水西門街道黨工委及龍田村黨支部的引領下，2017年流轉土地1000余畝，農戶每年土地流轉資金收益達30余萬元，安置貧困人口237人,總計支付人工工資440余萬元，帶動貧困戶年人均增收1.8萬元。

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