近日，秀洲區教文體局陳雅琴局長、張愛林副局長、計財科俞海飛科長、教育科李園興科長、人事科顧蔚科長、區研訓中心洪福珍主任、王祖英書記、王克良副主任、浙師大專家林新事教授一行九人來到高照實驗學校調研集團化辦學進程。 首先，陳雅琴局長介紹了本次調研的目的：本次調研旨在了解集團化辦學以來學校的運作情況，并以此指導今后集團化辦學的運作方向。接著，黃水林校長從學校現狀、辦學定位談起，介紹了學校集團化辦學以來學校運作遇到的問題與困惑，并暢談了今后的辦學想法。學校的四位副校長馮偉良、楊建軍、鄔桂紅和陳寒英分別從自己分管的條線介紹了集團化辦學以來的學校各項工作。隨后，秀洲區研訓中心洪福珍主任從樹立教師的歸屬感、尊重學校的歷史沿革、構建師生的文化認同幾個方面為學校今后的發展提出了寶貴的建議。區研訓中心王祖英書記則提醒學校管理層在集團化辦學過程中注重文化的融合和精準的定位，直面過程性問題。區研訓中心王克良副主任也談到，集團化辦學過程中應加強兩個校區的溝通與互動，西校區應從東校區借鑒、借力優質教育資源，協同共進。區教文體局計財科俞海飛科長從學校財務管理、基建建設方面談起，區教文體局將為學校今后的發展爭取財力支持助推學校建設。區教文體局教育科李園興科長在肯定高照實驗學校近年來社會認可度逐年提升的基礎上，對學校在緊跟課改步伐、打造特色品牌兩個方面提出了新的發展要求。區教文體局人事科顧蔚科長從教師隊伍建設和學校制度的修訂等方面給予學校針對性的建議。
秀洲區特聘專家來自浙師大的林新事教授已多次來校指導集團化辦學工作，面對平臺更大、資源更好的發展契機，學校應該如何轉型變革，是擺在學校當前發展的重要命題。學校未來在集團化辦學中的發展應注重自上而下、頂層設計、理念先行，做好管理、教育兩個層面融通之道的文章。
最后，秀洲區教文體局張愛林副局長發表講話，他要求學校將質量提升擺在學校發展的首位，在集團化辦學過程中尊重差異、互通融合，打開集團化辦學新思路，尋求集團化辦學新辦法。
本次調研中，區教文體局與區研訓中心聯合對學校集團化辦學進程進行了“定位與發展”的深度研討，學校在集團化辦學中的良性發展還有很長的路要走，下一步我們將繼續以不變的初心和最大的努力不斷提升辦學品質，積極辦好百姓家門口的滿意學校。

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秀洲區教文體局陳雅琴局長一行調研高照實驗學校集團化辦學進程
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