2017年，福州市各級人社部門認真貫徹市委關于“就業一人，脫貧一戶”和“讓定西務工人員來得了、留得住、干得好、帶得動”的指示精神，圍繞精準對接、穩定就業的目標，多措并舉，推進福州·定西扶貧勞務協作取得成效：建立10個定西勞務工作站，輸轉定西勞務人員3567人來榕，其中建檔立卡戶1902人，超額完成年度扶貧勞務協作任務。
國務院扶貧辦的《扶貧信息》?？榻B福州與定西扶貧勞務協作工作經驗，對我市扶貧勞務協作模式給予充分肯定、高度贊譽，表揚思路新、辦法好、效果顯，認為我市組織事業單位、國有企業定向招聘94名定西建檔立卡戶高校畢業生，開了全國先河，是拔窮根、挪窮窩、治窮病的一個重大創新舉措。
三大舉措
1、政策引領扶持
　　市本級密集出臺了《關于進一步做好與定西市扶貧勞務協作的通知》等11份政策文件，各縣（市）區結合出臺配套政策，給予定西市建檔立卡戶人員來榕工作交通補貼、生活補貼，給予吸納定西勞務人員的企業資金扶持。全年發放資金188.4萬元，讓貧困人員來得了、穩得住、有崗位。
2、勞務精準輸轉
   市委組織部精心挑選了派駐掛職干部，在掛職干部的協調對接下，各級人社部門根據不同時期定西市勞動力情況和福州市用工需求，針對性開展精準勞務輸轉。春節后以招聘外出農民工為重點，在定西舉辦26場招聘活動，直接輸轉1922人。七月份以招收建檔立卡戶高校畢業生為重點，拿出155個事業單位和國有企業優質崗位定向招收定西建檔立卡戶高校畢業生，錄用94人。九月份以接納季節工為重點，輸轉1645人到福州就業。
3、服務用心用情
　　2018年3月15日，省委常委、市委書記王寧，市委副書記林曉英到定西考察指導東西部扶貧協作，主持召開“福州？定西東西部扶貧協作工作動員會”，對福州扶貧勞務協作成效給予了充分肯定。
　　按照市委領導提出的“讓定西員工在福州吃得慣、住得好、留得下”的要求，及時做好定西員工與單位、與其他職工的溝通協調、權益維護等服務；指導企業專門聘請定西籍廚師，為定西員工主廚，解決吃飯難題；免費提供配有衛生間、熱水器、空調等設備齊全的集體宿舍，為夫妻來榕務工提供“夫妻房”；表彰100名定西優秀務工人員。讓定西員工有歸屬感、獲得感。
2018年，按照福州市委、市政府統一部署，市人社部門計劃安排定西扶貧勞務協作資金1500萬元，轉輸定西勞動力3000人以上，其中建檔立卡戶2000人以上，為兩地攜手打贏脫貧作出貢獻 。重點抓提早謀劃、搶開門紅，爭取到3月底接收定西勞動力1500人；抓樹立典范、完善定向定崗定制招聘建檔立卡戶高校畢業生辦法，招聘建檔立卡戶高校畢業生100人；抓精準脫貧、實施“企業千崗定向定西精準脫貧計劃”，在我市定西扶貧就業基地開發2000個崗位增加定西貧困勞動力收入。
來源：“一線福州”微信公眾號
 

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